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3月19日至22日，王宏前總經理赴中色股份赤峰企業調研。3月20日，王宏前總經理一行在中色股份出資企業赤峰中色鋅業有限公司（簡稱“中色鋅業”）總經理王鳳朝的陪同下，考察了熔鑄車間、電解車間、原料系統和綜合回收二期項目工地等，并與中色鋅業領導班子進行了會談，召開了現場辦公會。
調研期間，王宏前總經理還拜會了赤峰市張恩惠副市長。會談中，張恩惠副市長對近年來中色股份的快速發展給予了高度評價，他表示中色股份出資企業中色鋅業和中色礦業為赤峰市長期以來的經濟和社會發展做出了很大貢獻，希望中色股份繼續保持良好的發展勢頭，為赤峰市的健康可持續發展貢獻更大的力量。王宏前總經理表示將一定不辜負赤峰市委、市政府的殷切期望，繼續堅持以科學發展為導向，在加速發展的同時，重點做好節能減排及環保工作，為將赤峰市打造成為“北方鋅都”這一共同夢想而不懈奮斗。
3月21日，王宏前總經理出席了中色鋅業的2012年工作會議。會議全面貫徹落實中國有色集團和中色股份2012年工作會議精神，回顧總結2011年的工作，深入分析鋅冶煉行業面臨的形勢和企業存在的主要問題，安排部署2012年的工作任務，統一思想，堅定信心，動員和帶領全體干部員工為全面完成中色股份及董事會下達的2012年生產經營目標和各項工作任務，為“建設中國北方鋅都，打造國際知名品牌”而努力奮斗。
中色鋅業總經理王鳳朝作了題為《凝心聚力務實創新奮力開創企業發展新局面》的工作報告。報告指出，2011年中色鋅業積極應對危機和挑戰，銷售收入、利潤、金屬回收率等指標再創歷史新高，產品質量刷新歷史記錄，其它主要經濟技術指標保持全國同行業先進水平，顯示出良好的發展勢頭。為確保2012年生產經營指標的順利完成，中色鋅業將重點做好以下幾方面工作：推行生產經營指標責任制；加強生產管理，確保高產、高效率運行；加強技術攻關，使產品質量實現新突破；調整銷售策略，創新經營模式；加強設備管理，提高設備完好率；落實技術創新規劃，提升企業盈利能力；深入開展節能降耗、增收節支工作；強化人才隊伍建設，培育高素質員工隊伍；深入開展招標比價工作；拓展原料采購渠道，保證原料供應；安全生產工作常抓不懈；積極推進五期項目的前期準備工作。
中色股份總經理、中色鋅業董事長王宏前首先代表中國有色集團羅濤總經理，中色股份黨政領導班子及中色鋅業董事會祝賀大會的勝利召開。會上，王宏前總經理作了題為《堅定信心再接再厲努力開創中色鋅業科學發展的新局面》的重要講話。他指出，面對復雜嚴峻的國內外經濟形勢，中色鋅業較好地完成了全年各項目標任務，成功實現了“十二五”的良好開局。中色鋅業2011年的改革發展成績突出體現在五個方面：一是抓好科學管理，運營水平再上新臺階；二是推進重大項目，四期工程全面建成投產；三是技術經濟指標持續改善，降本增效成績顯著；四是堅持工藝改造，科技創新彰顯成效；五是和諧企業建設成果豐碩，企業形象顯著提升。針對下一步發展，王宏前總經理要求中色鋅業要集中精力抓好兩大任務：一是增產增效。要把增產增效與降本增效并重，進一步深化對標挖潛工作，樹立長期過緊日子的思想，全面推進安全生產標準化建設，進一步健全落實安全生產責任制和各項規章制度；二是加快發展。要圍繞打造“北方鋅都”的宏偉目標，積極謀劃實現路徑和推進措施，不斷解放思想，創新思維，根據發展需求修訂規劃，優化方案，準確把握發展要求，科學確定發展目標，合理確定發展思路、主要任務和工作措施，確保“十二五”末打造北方鋅都目標的順利實現。
王鳳朝總經理代表中色鋅業全體員工表示將不辜負大家的殷切期望，再接再厲、知難而進、勇于擔當，以團結的精神風貌，只爭朝夕的激情，努力實現企業大發展、可持續發展、創新發展、和諧發展，為中國有色集團邁入世界500強，為中色股份實現做優做強做大新跨越，為實現打造中國“北方鋅都”的宏偉目標作出更大的貢獻。
中色股份財務總監宮新勇、副總經理張士利，及總經理辦公室、企業發展（投資）部、人力資源部、貿易中心和工會相關部室負責人出席了會議。
